Iniciativa está atrelada à meta do escritório ligado à XP de fechar 2022 com 238 assessores no time, contratando 121 novos profissionais
Pessoas acima de 40 anos que querem viver uma nova oportunidade no mercado financeiro são as estrelas do novo programa em busca de talentos da Valor Investimentos. O escritório ligando à XP está com inscrições abertas até 30 de maio para o Trainee+, que tem o propósito de possibilitar uma transição de carreira para quem não está satisfeito com a sua atual atividade ou que se aposentou cedo e quer voltar ao mercado de trabalho. Não há idade máxima limite.
Segundo a Coordenadora de Atração e Seleção da Valor, Monique Cremonez, a estratégia do Programa Trainee+ está atrelada à meta da Valor de fechar o ano de 2022 com 238 assessores no time, contratando 121 novos profissionais. “No ano passado, contratamos 44 assessores e a meta para este ano é mais ousada. Por isso, o desenvolvimento do programa Trainee+ será importante para atingirmos esse objetivo, pois prevê ao menos 16 novas contratações de Assessores de Investimentos”, afirma.
Perfil do Trainee+
Com o Programa Trainee+, a Valor busca perfis mais seniores, atingindo profissionais com mais experiência de vida e com maior potencial de crescimento e curva de aprendizagem, que já atuam no mercado financeiro ou que estejam dispostos a fazer transição de carreira.
Além disso, o escritório acredita inovar neste momento de mudanças no mercado de trabalho e lançar tendência frente aos concorrentes para a criação de mais programas para este público. “Diversidade e inclusão estão hoje na agenda das empresas, mas poucas pensam no potencial de profissionais maduros”, avalia Monique.
A coordenadora ressalta ainda que o mercado de assessores de investimentos está aquecido. “Segundo o anuário de 2021, de janeiro a dezembro foram mais de 6 mil novos habilitados na Ancord (Associação Nacional das Corretoras de Valores), 33,3% a mais que em 2020”, acrescenta.
Fundada em 2003 em Vitória (ES), a Valor Investimentos atende atualmente cerca de 40 mil clientes, em oito escritórios espalhados pelo Brasil.
As inscrições já estão abertas!
Cronograma:
- 30/05: encerramento das inscrições
- 08/06: encerramento das entrevistas com o time de RH
- 09 a 13/06: entrega do exercício de networking
- 14/06 a 17/06: entrevista com líderes
- 20 e 21/06: propostas
- 23/06: deadline para retorno das propostas
- 22/08: início do programa
Inscrições: Kenoby, o portal de vagas da Valor – Link para a vaga:
O Trainee é voltado para pessoas acima de 40 anos que buscam uma nova oportunidade de trabalho no Mercado Financeiro. Não tem idade máxima limite.
O modelo será de Job Rotation, onde o Trainee+ irá vivenciar na prática todas as áreas da Valor, sendo um participante ativo nas trocas de experiências.
O programa oferece contato direto com líderes e especialistas de cada área da Valor proporcionando uma rápida curva de aprendizado.
